CÔNG TY TNHH TẬP ĐOÀN M'MON GROUP

Quy mô: 100 - 200 nhân viên

Thời gian làm việc: Thứ 2 - Sáng Thứ 7

Tổng quan
Đang tuyển

Giới thiệu chung

“Cuộc sống giống như đang lái một chiếc xe đạp. Để giữ thăng bằng, bạn phải luôn tiến về phía trước.” – Albert Einstein. M'Mon tin rằng, liên tục trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình là cách khiến chúng ta mạnh mẽ, thành công và hạnh phúc hơn. Mỗi ngày tốt lên một chút, mỗi ngày nỗ lực hơn một chút để sở hữu một cuộc đời viên mãn.

Với mong muốn tận dụng nguồn dược liệu quý của Việt Nam, đem đến cho người phụ nữ Việt vẻ đẹp tự nhiên và dài lâu, M’Mon Group nghiên cứu, sản xuất và phân phối các sản phẩm làm đẹp chiết xuất từ thành phần thiên nhiên 100%, được Bộ Y Tế cấp giấy chứng nhận về an toàn thực phẩm và đảm bảo chất lượng, tạo được niềm tin và yêu thích rộng rãi từ các chị em trên cả nước; từ đó, nâng cao được thương hiệu mỹ phẩm trong nước nói chung và thương hiệu Tập đoàn nói riêng. Hiện tại, các sản phẩm dược – mỹ phẩm của M’Mon đang được phân phối tại thị trường châu Á và Châu Âu.

Easy Pet – Take care pet make it easy

Thương hiệu Easy Pet được thành lập vào năm 2021, với sứ mệnh mong muốn cung cấp giải pháp tăng sức đề kháng tự nhiên cho thú cưng, giúp việc nuôi thú cưng trở nên thật đơn giản.

Văn hoá doanh nghiệp

Ngay từ ngày đầu thành lập, M’Mon Group đã mang trong mình sứ mệnh: “Kiến tạo một tổ chức thịnh vượng và hạnh phúc”. Thông qua đội ngũ nhân sự trẻ giàu trí tuệ, lòng biết ơn, cùng tinh thần chiến binh quyết liệt, đến nay, M’Mon Group đã tạo dựng được uy tín, thương hiệu và có chỗ đừng nhất định. Cho dù còn nhiều cơ hội và thách thức phía trước, song M’Mon Group sẽ luôn vững vàng với tầm nhìn đã đặt ra: Trở thành tập đoàn TMĐT số 1 Đông Nam Á.

Với tư tưởng cốt lõi “Lấy con người làm gốc của sự phát triển”, ban lãnh đạo xác định mọi người đến với M’Mon Group là cùng xây dựng công ty, cùng hợp tác và cùng làm chủ. Chính vai trò cùng làm chủ đã tạo nên sức mạnh đoàn kết, tinh thần không ngại khó, không ngại thay đổi và không khoan nhượng; tạo một môi trường làm việc chân thành, cởi mở, cùng làm – cùng hưởng. Ban lãnh đạo yêu cầu mỗi CBNV phải phát triển toàn diện bản thân, không ngừng nâng cao năng lực, kỹ năng chuyên môn để đáp ứng những đòi hỏi khắt khe của công việc.