- Quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự phòng Marketing.
- Chịu trách nhiệm về chất lượng công việc của phòng Marketing.
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ BẤT ĐỘNG SẢN THM LAND
- Quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự phòng Marketing.
- Chịu trách nhiệm về chất lượng công việc của phòng Marketing.
- Thiết lập, kiểm tra, giám sát và báo cáo kế hoạch, mục tiêu và chiến lược Marketing tổng thể.
- Xây dựng, thực hiện các kế hoạch và chiến dịch Marketing của từng sản phẩm/dự án.
- Nghiên cứu, cập nhật và đề xuất các công cụ Digital Marketing phù hợp.
- Lập kế hoạch và chịu trách nhiệm giám sát, thực hiện các hoạt động truyền thông nội bộ.
- Thực hiện các hoạt động nghiên cứu thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh và đưa ra các đề xuất cho Ban lãnh đạo nhằm mở rộng thị trường phân phối sản phẩm bất động sản.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc Công ty.
- Thái độ làm việc nghiêm túc, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc.
- Tác phong làm việc quyết đoán & chuyên nghiệp.
- Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, kỹ năng quản lý nhân viên.
- Kỹ năng hoạch định chiến lược, lập và phát triển kế hoạch, thực hiện mục tiêu.
- Bằng cử nhân hoặc cao hơn (Chuyên ngành Marketing, Kinh tế đối ngoại, Quản trị kinh doanh; Báo chí, PR).
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; Ưu tiên ứng viên đã từng làm ở các công ty bất động sản.
- Có kiến thức sâu, rộng về Marketing, Thương hiệu và Truyền thông.
- Yêu cầu có Laptop cá nhân.
Trưởng Phòng Marketing