Nhân Viên Content Marketing

- Thực hiện toàn bộ công việc liên quan tới hoạt động sáng tạo và phát triển nội dung / tin / bài PR… đáp ứng chuẩn SEO theo các yêu cầu và mục tiêu Truyền thông cụ thể đề ra tại mỗi Chương trình / Kế hoạch Marketing triển khai.
 

- Viết, sáng tạo, phát triển, biên tập nội dung / tin / bài PR... đáp ứng chuẩn SEO, theo đúng kế hoạch hay quy trình / quy định đăng tin mà TP. Marketing giao cho phụ trách.
- Chủ động tìm kiếm, chọn lọc, sưu tầm ảnh chất lượng (từ các nguồn khác) hoặc cung cấp ý tưởng và nội dung cụ thể để đặt hàng Nhân viên thiết kế thực hiện bằng hình ảnh, để minh họa phù hợp cho các tin, bài viết được đăng tải lên hệ thống website / facebook của Công ty, đảm bảo đúng với ý tưởng và kế hoạch truyền thông đã định.
- Phụ trách quản trị, phát triển đối với toàn bộ nội dung đăng tải trên hệ thống website / facebook / youtube của Công ty, bao gồm không giới hạn các nhiệm vụ sau: Trả lời comment; Chat Inbox; Tư vấn - giới thiệu sản phẩm; Hướng dẫn mua hàng; Tiếp nhận và xử lý điều phối kịp thời các đơn hàng phát sinh trên hệ thống website / facebook / youtube (nếu có)
- Chịu trách nhiệm chính trong công tác upload, hiệu chỉnh hay gỡ bỏ các dữ liệu thông tin, hình ảnh đăng tải trên hệ thống website / facebook / youtube của Công ty.
- Tích cực hỗ trợ công tác: Đăng, Share, Seeding và Duy trì tiếp cận / tương tác tích cực với các nhóm KH mục tiêu trên các Forum, Group hay các Mạng xã hội chỉ định, theo kế hoạch đề nghị chi tiết của Nhân viên Digital Marketing.
- Có trách nhiệm bảo quản, sử dụng hợp lý đối với mọi tài sản, công cụ / trang thiết bị làm việc được cấp phát.
- Báo cáo kết quả thực hiện công việc.
- Các công việc khác theo chỉ đạo giao việc trực tiếp của TP.

- Đam mê công việc, kiên trì, chịu khó và có trách nhiệm với công việc được giao.

- Có kỹ năng viết bài, biên tập tin nhanh, văn phong đa dạng - linh hoạt, phù hợp với những đối tượng nhận tin khác nhau.
- Có khả năng sắp xếp ý tưởng, trình bày nội dung hợp lý, ngắn gọn, xúc tích, dễ hiểu và hấp dẫn.
- Có kỹ năng tìm kiếm và khai thác thông tin từ Internet.
- Có kỹ năng làm việc nhóm và giao tiếp tốt.
- Sử dụng thành thạo Tin học văn phòng (Words, Excel, Power Point).
- Biết sử dụng các phần mềm chỉnh sửa cơ bản như Photoshop… là một lợi thế

1. Yêu cầu về Trình độ / Kiến thức:
- Tốt nghiệp các chuyên ngành báo chí, marketing, ngoại giao, kinh tế…
- Sáng tạo và có năng khiếu về viết lách.
2. Yêu cầu về Kinh nghiệm:
- Có từ 1 năm kinh nghiệm trở lên làm việc ở lĩnh vực liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản trị Fanpage, Blog hay các diễn đàn có uy tín…

1. Quyền hạn
- Được toàn quyền chủ động trong việc lựa chọn / quyết định phương thức hoàn thành các nhiệm vụ được giao, mà không vi phạm pháp luật hay vi phạm nội quy / quy chế làm việc của Công ty.
- Có quyền đề xuất các cách thức / ý tưởng phù hợp giúp cải tiến hiệu suất làm việc ở vị trí đang đảm nhiệm và đóng góp ý kiến để xây dựng Phòng Marketing phát triển chuyên nghiệp.
- Chủ động họp bàn, thống nhất cùng các thành viên trong Phòng Marketing hoặc nhân sự của các bộ phận được phân công phối hợp... cách thức để hoàn thành đúng cam kết các nhiệm vụ được giao.
- Được tạo điều kiện tối đa để không ngừng học hỏi, tự nâng cấp và phát huy các thế mạnh, sở trường của bản thân.

2. Trách nhiệm
- Có ý thức tuân thủ theo đúng các Nội quy, Quy định làm việc của Công ty.
- Nghiêm túc chấp hành mọi sự phân công, giao việc và báo cáo đầy đủ theo yêu cầu của Quản lý cấp trên trực tiếp.
- Có tinh thần đoàn kết, sẵn sàng tương trợ và giúp đỡ đồng nghiệp cùng bộ phận, để cùng hoàn thành các mục tiêu chung.
- Không được sử dụng tài sản của Công ty hay nhân danh Công ty để thực hiện các hành vi trục lợi cá nhân, gây tổn hại tới uy tín của Công ty.
- Có trách nhiệm bảo mật mọi thông tin liên quan tới vị trí công tác tại Công ty, trừ trường hợp được TP. Marketing cho phép.